来源：中华人民共和国劳动和社会保障部网站>>首页>>业务指南>>工伤保险>>>政策法规>>>国家政策法规关于劳动能力鉴定有关问题的通知(劳社部发[2003]25号)各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅（局）、人事厅（局）、卫生厅(局)、民政厅(局)、总工会、企业联合会：为了加强和规范劳动能力鉴定管理，做好《工伤保险条例》实施前劳动能力鉴定的准备工作，根据《工伤保险条例》和国务院有关文件的精神，通知如下：一、劳动能力鉴定是工伤保险管理工作的基础，关系到工伤职工切身利益。各地要高度重视劳动能力鉴定工作，通过制定管理规范，建立管理队伍，改进管理方式，实现鉴定程序规范化、鉴定人员专业化、鉴定依据标准化。二、各省、自治区、直辖市和设区的市级劳动保障行政部门要抓紧与人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、经办机构以及用人单位代表协商，尽快建立和规范劳动能力鉴定委员会，并设立劳动能力鉴定委员会办事机构，由专人负责委员会的日常工作。三、各地要制定劳动能力鉴定具体管理办法，完善鉴定工作管理规范，建立健全工作机制，以保证鉴定工作正常进行。四、劳动能力鉴定委员会要按照《工伤保险条例》要求建立医疗卫生专家库。专家库的建立要保证一定的数量和专业类别，满足劳动能力鉴定的专业要求和技术要求。劳动能力鉴定委员会做出鉴定结论要充分尊重专家组的鉴定意见，切实保证鉴定结论的客观、公正、准确。五、劳动能力鉴定应按照国务院劳动保障行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定的劳动能力鉴定标准执行。在该标准颁布前，暂按照《职工工伤与职业病致残程度鉴定》(GB／T16180—1996)执行。劳动和社会保障部人事部卫生部中华全国总工会中国企业联合会二ＯＯ三年九月二十六日关于申请劳动能力再次鉴定有关问题的通知关于因病退休（退职）劳动能力鉴定有关问题的通知朝阳市劳动和社会保障局朝劳社发［2008］84号各县（市）区劳动（人事劳动）和社会保障局，市劳动保障业务代理中心，北票矿区社保中心，中、省、市直企业：为了做好2008年因病提前退休（退职）劳动能力鉴定工作，确保鉴定工作顺利进行，鉴定结论客观、公正，现就因病退休（退职）劳动能力鉴定有关问题通知如下：一、各申报单位要认真组织填写《职工因病非工伤劳动能力丧失程度申请鉴定表》，并出具县级以上医疗机构近期做出的医疗资料，包括诊断书、病志（复印件应加盖医院印章）心电图、X光片CT片、化验单及有关检验报告等。申请人填写鉴定申请表时内容要真实、准确，并在填表人处签字盖章，申请人所提供的医疗资料要客观、真实。凡在鉴定过程中发现医疗资料不符合本人实际情况或弄虚作假的，一律取消鉴定资格，鉴定专家不需现场向本人说明，应在鉴定表上注明其医疗资料虚假。二、各申报单位要认真做好鉴定前的各项准备工作。一要做好有关因病退休（退职）鉴定有关政策的宣传解释工作；二要对鉴定申请表和有关医疗资料进行初步审核；三要落实鉴定场所,鉴定场所要求用会议室或者教室，最好有两个门，在组织现场鉴定过程中，方便参加鉴定人员进出；四要约定一家医疗机构准备必要时对参加鉴定人员进行及时检查；五要做好后勤保障和安全保卫工作，确保鉴定工作顺利开展。三、劳动能力鉴定标准按照劳动和社会保障部《职工非因工伤残或因病丧失劳动能力程度鉴定标准（试行）》执行。在组织鉴定过程中，劳动能力鉴定办按照随机原则从医学专家库抽选鉴定专家，认真组织现场鉴定；医学专家要严格把关，坚持“以病（伤）情为依据，以鉴定标准为准绳”，确保鉴定意见客观、准确，鉴定结论公平，公正。四、劳动能力鉴定坚持“以查体为主，核实有关资料为辅”的原则。专家鉴定时，检查要认真、细致、周到，多问、多听、多看，详细查看诊断、病志、心电图、X光片、CT片、化验单及有关检验报告等医疗资料；有关医疗资料不能说明问题，鉴定专家认为有必要做相应检查的，可要求被鉴定人员即时到约定的医疗机构做相应检查；鉴定意见难以确定或有疑问的，鉴定专家要及时提请专家组会诊予以确定；有关医疗资料不全的，以现有医疗资料为主进行鉴定。专家鉴定材料包括病史、查体、诊断、意见四部分内容，病史...