序号作业项目考核内容配分评分标准及扣分考核记录扣分得分1劳动用品穿戴劳动用品穿戴齐5穿戴不全不得分2选用工具、量具、材料3前照灯发光强度的检测、评价检测，评价发光强度20分，检查程序错误扣5分，检查结果错误扣4分4前照灯照射位置的检测、评价运用正确方法对照射位置进行检检查方法错误扣520分，检查程序错误扣5前照灯的调整7安全操作规程，操作现场整洁程，正确使用工量具，操作现场10不正确扣1分，扣完为止，损坏丢失一...
培训机构+企业人力资源——必读书：《中国式绩效考核》中国式绩效考核一一适合中国企业的绩效考核模式・12H一套适合中国企业的绩效考核模式一种针对非人力资源经理的绩效考核方法一本人力资源经理必须阅读的非人绩效考核书籍一些所有管理者都必须搞懂的绩效考核及制度管理的知识泽尧老师说得很清楚：“管理=自理+代理，自理靠心力主导过程，代理靠法制测量结果”，一个组织要做大，关键就在于有效代理，即，把更多...
农作炀种子质量检验机构资格考核申情书申请机构名称：申请日期：中华人民共和国农业部制填写须知---本文来源于网络，仅供参考，勿照抄，如有侵权请联系删除---1.填写本申请书前请阅读《农作物种子质量检验机构考核管理办法》、《农作物种子质量检验机构考核准则》等有关规定。2.本申请书用计算机打印，字迹清楚。3.本申请书所选“内打“厂。4.本申请书须经申请机构法定代表人或被授权人签名、申请机构...
关于建立学习考核评价机制的实施意见实施意见〔讨论稿〕为全面贯彻落实党的十七届五中全会精神，推进学习型党组织建设，进一步提高干部教育培训工作的针对性和实效性，结合街道干部教育培训工作实际，经研究，在街道党员干部中实施理论学习考核制度。现提出如下实施意见：一、指导思想按照以人为本、按需培训的原那么，紧紧围绕效劳科学开展和自身科学开展，积极开展需求调研，合理确定学习内容，灵活组织专题研讨...
关于平安生产标准化达标考核请示平安标准化达标的考核标准标准化是平安之本，责任心是平安之魂〞。平安标准化达标关系到企业的生存和开展，关系到公司每个职工的切身利益。平安标准化工作是我公司目前的首要工作。为强化各级管理人员的工作责任，促进平安标准化工作顺利完成。平安生产标准化，就通过建立平安生产责任制，制定平安管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，标准生产行为，...
如何利用好员工个人考核卡如何利用好员工个人考核卡员工的个人考核卡是我们生产日常管理的一种辅助工具，利用好了它可以给我们带来很大的帮助，反之，会对日常人员管理制造矛盾。所以我们一定要用正确的方法来合理利用它。现在把以往的经验分享下:1、各级管理者要重视。做为一名管理者首先从内心真正认可这是一种行之有效的管理方法，明析员工个人考核卡的使用目的——即对员工日常工作规范约束的管理工具，也可以...
《在街镇综合配套改革领导班子及成员考核动员会上的讲话》同志们：根据省、市委文件精神，区委、区政府经过慎重研究，并报市乡镇综合配套改革领导小组同意，在总结试点经验，借鉴周边地区改革作法的基础上，区委研究决定全面启动街镇综合配套改革工作。按照总体推进、分步实施的原则，街镇综合配套改革首先是按规定职数调整配备新的领导班子。为了把新的领导班子配备好，区委决定，由区委领导带队，从区直有关单位...
车贷人员工资及业绩考核标准车贷人员工资及业绩考核标准（暂行）一、制定目的全面、客观评估管理岗员工绩效，提高工作效率，培育优秀人才，通过上级领导对下级员工工作公正、公正、及时、准确的评价，使员工充分了解自己的工作表现与取得酬劳、职位晋升的关系，获得努力向上改善工作的动力。二、制定原则1、依据多劳多得和按劳计酬的原则。2、双重考核标准,即业务考核与日常岗位考核相结合，全面评估员工工作；3、...
xxx工会20XX年绩效考核指标xxx工会20XX年绩效考核指标1、加强群团组织建设通过加强党建带工建工作，进一步完善基层工会组织设置，扩大组织覆盖，加强班子建设，提高队伍素质，改进工作方式，强化组织功能，促使基层工会组织努力实现“五个好”要求，即领导班子好、干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、职工群众反映好；以创建基层工会活力建设项目为重点，采取“项目运作点面结合、上下联动、递进推动“的运行方式...
2022年关于度年终考核暨评选先进集体先进个人的通知2022年关于度年终考核暨评选先进集体先进个人的通知各单位、各部门根据中共吉林省委组织部、吉林省人力资源和社会保障厅下发的《关于认真做好18年全省事业单位工作人员考核工作的通知》的要求和省人事厅吉人字（2022）154号《关于印发lt;吉林省事业单位工作人员考核实施办法（试行）的通知》有关规定，学院决定自18年12月10日至18年12月30日，对全院教职工进行年...
对XX同志的考核材料一、根本情况，女，汉族，共青团员，城关镇人，XX年X月出生，年X月至XX年X月就读于XX大学XX专业，本科学历。XX年X月至今工作于镇。二、工作特点和成绩1、立场坚决，有较高的政治敏锐性。该同志政治素质较高，政治立场坚决，能够严守政治纪律，始终与党组织保持高度一致；以“学那么进，不学那么退〞的格言严格要求自己，加强学习，与时俱进，不断汲取营养，提高思想觉悟，不断增强党性观念，加强...
2020年总经理目标考核责任书2020年总经理目标考核责任书甲方:乙方:为加强公司管理，提高公司高管人员积极性，明确甲乙双方劳动关系，经甲乙双方友好协商，特签订本目标考核责任书。一、聘用岗位及时间甲方聘用乙方担任甲方总经理职务，负责本公司的全面管理工作，聘任、考核时间为2020年8月1日至2020年12月31日。二、乙方的岗位职责(一)公司《章程》约定的岗位职责:1、主持公司的生产经营管理工作,组织实施董事会决...
房产交易管理中心考核目标任务书房产交易管理中心考核目标任务书总分:700分1、认真贯彻落实《城市房地产管理法》、《城市房地产转让管理规定》、《商品房屋租赁管理办法》、《房地产经纪管理办法》、《房地产估价机构管理办法》，加大宣传力度，提高执法水平，严格依法办事。(50分)2、严格执行房地产交易市场管理法律、法规，监督指导全县房地产交易市场，掌握房地产交易市场动态，为房地产交易市场提供业务指导、...
202_年度考核自我鉴定模板范文5篇当工作了一段时间后，应该去对自身的工作历程做一次回顾，又一年的年度考核到了，下面为大家收集整理了“202_年度考核自我鉴定模板5篇最新”，欢迎阅读与借鉴!202_年度考核自我鉴定模板120__年度，在领导的关心、指导和同事们的帮助、支持下，我严格要求自己，勤奋学习，积极进取，努力提高自己的理论和实践水平，较好的完成了各项工作任务，得到了各方面的好评。现将一年来的学习...
副局长XX年安全生产目标管理考核工作部署会议发言材料同志们：今天的会议是按照省政府领导同志指示精神和省安委办主任宋文玲同志要求召开的。主要任务是，对各设区市、xx、xx市和xx新区XX年度相关行业领域及专项业务安全生产考核，以及省安监局各有关处室（单位）对各市、xx新区和省有关部门平时工作考核进行安排部署。下面，我讲三点意见。一、高度重视，认真学习相关规定根据《河北省安全生产“党政同责、一岗双...
2022年在实绩考核工作大会的讲话范文同志们：年是我旗国民经济高速增长的一年，地区生产总值、财政收入、工业总产值、固定资产投资、城镇居民人均可支配收入、农民人均纯收入等各项指标全线攀升，各项社会事业全面进步，全旗经济步入一个快速增长时期。各乡镇、各部门为此做了大量卓有成效的工作。在此，我代表旗委、旗政府向即将受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺！向为全旗经济社会发展做出突出贡献的同志...
X镇党委书记年度考核实绩材料X，女，高校学历，X年X月加进中国共产党，X年X月参加工作。自X年X月份担当X镇党委书记以来，X同志坚持以身作则，干字为先，擅长担当作为，带领全镇党员干部主动适应进展新常态，攻坚克难敢为先，全力以赴谋进展，实现了全镇经济社会各项事业持续健康进展，X年X月被X市委评为全市担当作为先进个人。一、担当作为，聚焦干部队伍素养提升精准发力自担当X镇党委书记以来，X同志始终坚持认真...
党建工作考核会议纪要党建工作考核会议纪要该如何正确记录?不知道的你可以参考党建工作考核会议纪要。下文是我收集的党建工作考核会议纪要，欢迎阅读!党建工作考核会议纪要一会议时间：20xx年7月27日会议地点：大会议室会议主题：如何真正发动、调动每位在职参与社区活动的积极性，在社区党建工作中发挥其作用。参加人员：会议内容：在职党员自觉投身社区党建的意识不强。相当一批党员认为只要做好单位工作就可以了...
2021年管理局一季度考核优胜单位交流发言稿和在党建工作会议暨“迎会创城”动员会议发言范文管理局2021年一季度考核优胜单位交流发言范文稿尊敬的各位领导、各位同仁：根据会议安排，我就一季度的药械执法工作开展情况和简要的汇报，如有不当敬请批评指正。一季度以来，药化械股按照市局和药品执法中队工作思路，紧急围绕我局年度工作要点，积极安排，切实有力地落实各项药品化妆品医疗器械监管工作，确保我市药化...
